Ten dělá to ten zas ono a dohromady uškodíme moc.

Ten dělá to ten zas ono a dohromady uškodíme moc.

aneb jak se trpaslíci zahnízďují v jednotlivých profesích.

Navazuji na předchozí články trpaslologie
Trpaslíci se většinou chovají nenápadně
tedy pokud žijí ve svých původních teritoriích,
tedy v lese.
Zde je většinou najdeme schované pod pařezy nebo většími balvany.

Ovšem v současné době vystrkují drápky
a můžeme je nalézt i v různých lidských profesích,
kde bychom je nečekali.

A jakým způsobem v těchto profesích škodí?

Mají na to vybudovaný v celku jednoduchý systém.
Po nástupu do funkce se ze začátku pouze otrkávají a rozhlížejí.
Následně začnou v profesi vytvářet prostředí,
které rozděluje lidi
na ty in tedy z branže
a na ty out tedy zbytek světa.

Následuje druhá fáze, kdy se vytváří schizofrenie,
že víc je in ten co nejvíc škodí těm out tedy zbytku světa.
A to celé se zaštiťuje profesí a přínosem pro firmu.

A přínos pro trpaslíka?
Malý trpaslík roste a roste
vždyť svou svévolnou škodolibost může uplatňovat pod hlavičkou firmy.

V čem je největší nebezpečí takovéto činnosti?

Vnitřní podniková etika zůstane
i po zmizení trpaslíka,
nebo i po jeho odchodu do důchodu.
Jednotlivé profese potom škodí mezi sebou i nadále

A lidem kteří nejsou z profese tedy in
je z toho slušně řečeno k zblití.

A tak ten dělá to a ten zase tohle
a dohromady je všem z toho špatně.


Chcete příklady?

Například trpaslík na úřadě.
Zkuste si na jeho práci postěžovat.
Udělá z Vás potížistu
stěžovatele
s přívlastkem věčný stěžovatel
a již máte znesnadněno cokoli na úřadě vyřídit bez problémů.


Další trpaslík např. zaměstnanec drah
rozšíří že důchodci jezdí zadarmo
a dráhy tak přichází o peníze.
Potom další začne trousit poznámky
to máme zase plnej vlak důchodců,
ale přínos pro zaměstnance to nemá žádný
Což následně zjistí při zeštíhlování počtu zaměstnanců
nebo odchodu do důchodu.


Mnoho trpaslíků najdeme také při návrhu a výrobě obalů.
Tito neustále dodávají nové a nové iniciativy
jak by lze možno pro firmu ušetřiti.
Prostě obaly vyrábět tak
aby se vlk nenažral a koza zůstala nedotčená.
Takže objem krabiček na jogurty,sýry, saláty se navrhuje
na optický dojem, že ještě obsahují obsah.
Podobně se navrhuje rozložení salámů
v igelitových obalech a tvary nádob na pití tekutin.
Smutné je když je takový návrhář potom v důchodu
nucen platit pouze za obaly bez obsahu.

Již dnes platí,
že kilo není jako kilo
metr jako metr
a litr jako litr.


Toto jsou pouze příklady
další příklady jistě poznáte z praxe.
Jistě by se dalo hodně profesních trpaslíků najít
v řadách politiků, soudců, novinářů
ale to již nechám na vaší představivosti.




Celkově přemnožení trpaslíků
může vést ke stavu
nazývanému ve výpočetní technice
System ERRor.


Celkovému přemnožení trpaslíků nahrává
také jejich meziresortní spolupráce
která mnoha lidem vyhovuje.
Proč se řídit nějakými předpisy
když se známe se správným trpaslíkem.

Ale potom si nestěžujme a nedivme se
že jsme tam kde jsme.
Ignoranti se dočkají zase jen ignorance.